GLOBALEMENT DÉÇUE

Avis de Diumsiqt_57036 - BBA Responsable Développement des RH - IGENSIA RH (ex-IGS RH)

  • Quel est, selon vous, le principal atout de ce programme ?

    La réputation de l'école


  • Quelle est, selon vous, la principale faiblesse de ce programme ?

    Les modalités d'évaluation complètement à côté de la plaque.


  • Commentaires généraux

    Formation plus adaptée pour des cursus initiaux que pour une reprise d'études. Les cours et les modalités ne sont pas adaptés pour les personnes en reconversion.

Évaluation générale - BBA Responsable Développement des RH à IGENSIA RH (ex-IGS RH)

3.3610

Moyenne générale

4.610

Pédagogie du programme

5.210

International

2.3310

Vie étudiante

3.6710

Réseau et insertion professionnelle

110

Retour sur investissement

  • 310

    Contenu académique du programme

    Beaucoup de cours redondants ou creux. Quelques uns intéressants mais ils sont trop rares.

  • 510

    Moyens pédagogiques (bibliothèque, WIFI, locaux)

  • 510

    Qualité des professeurs permanents

    Des profs très bons et d'autres très mauvais, on a honnêtement un 50/50.

  • 510

    Qualité des intervenants professionnels extérieurs

    Des profs très bons et d'autres très mauvais, on a honnêtement un 50/50.

  • 510

    Contrôle des connaissances, volume et répartition des cours, travail personnel

  • 5.210

    Reconnaissance internationale du programme

    Pas concerné

  • 110

    Services aux étudiants (orientation, projet pro., scolarité, etc.)

    Aucun accompagnement. Je n'ai même pas bénéficié comme la plupart de mes camarades d'un entretien pour expliquer pourquoi je ne souhaite pas continuer mon cursus à l'IGS.

  • 310

    Ambiance, cohésion dans la promo (projets, entraide, loisirs, associations)

    Rien de tout ça n'a été proposé. Heureusement que l'entente dans notre classe était bonne.

  • 310

    Ville étudiante, logement (coût, accès, situation)

    Rien de tout ça n'a été proposé. Heureusement que l'entente dans notre classe était bonne.

  • 110

    Réseau des anciens, contacts professionnels

    On n'en a pas eu.

  • 510

    Qualité du directeur de programme et notoriété de la formation

  • 510

    Stages et aide à l'insertion professionnelle

    Il faudrait revoir les critères sur l'acceptation ou non des alternances.

  • 110

    Êtes-vous globalement satisfait de votre formation ?

    Nous sommes évalués sur nos capacités à utiliser ChatGPT plus que sur nos capacités à être de bon RH.

  • 110

    Referiez-vous le même choix de formation aujourd’hui ?

    Non je choisirais plutôt l'IAE

Commentaires